现代企业制度下内部审计局限性及完善对策

　　毕业论文

　　现代企业制度下内部审计局限性及完善对策

　　摘 要：在市场竞争日益激烈的今天，企业若想在此环境下更好的实现企业目标，良好的内在素质更为重要。企业作为自主经营、自负盈亏、自我约束、自我发展的主体，其内部审计作为自我控制、自我监督、自我协调的职能机构，虽然自成立以来在企业的经营管理方面取得了1定的成效，但是由于内部审计在我国起步较晚，在实际操作中仍存在很多问题，影响着其职能的发挥。随着中国企业改革的进1步深入、中国加入WTO3年过度期已满、世界经济1体化等形势的出现越来越迫切的需要重塑强有力的内部审计，现代内部审计显示着愈来愈大的生命力和广阔的发展空间。

　　文章首先由现代企业制度的特点和现阶段在我国实行内部审计的必要性谈起，继而引出现代企业制度下内部审计的局限性，如法制建设滞后、业务范围狭隘、职能定位模糊、方法技术落后等，最后结合实情提出了行之有效的完善对策。

　　关键词：现代企业制度 内部审计 局限性 对策

　　On the limitations and the countermeasures of the internal audit under the modern enterprise system

　　Abstract: At present the market competition becomes fierce day after day. In order to participate in the market competition better, inner quality becomes more and more important for an enterprise. Under the modern enterprise system, the enterprise becomes the subject of independent management, profit-and-loss responsibility, self-discipline, self-development, so the internal audit must have the function of self-control, self-supervision and self-coordination. Although it has an effect on promoting operation and management, it is so young for internal audit that there are some shortcomings in practice. For Chinese enterprises reform have deepened further, the three-year transition period to join the WTO has satisfied, and the world economic shows a trend of integration etc., these situations all urgent us to rebuild a powerful internal audit system. The modern internal audit will show greater vitality and wider development space than before.

　　This article firstly introduces the characteristics of the modern enterprise system and necessity of internal audit in our Country at the present stage, then draws the limitation of the internal audit under the modern enterprise system, such as legal construction lag behind for instance, narrow business scope, fuzzy function position, backward technique method, finally puts forward the efficient countermeasures combined with the facts.

　　Key words: Modern enterprise system Internal audit Limitations Countermeasures

　　随着现代企业制度的建立、健全和完善，建立“产权清晰，权责明确，政企分开，管理科学”的现代企业制度，使企业逐步成为“自主经营、自负盈亏、自我约束、自我发展”的法人实体和市场竞争主体是社会主义市场经济发展的客观要求，也是当前企业改革的方向。现代企业要在激烈的市场竞争中位于不败之地，求得发展，就必须加强和完善企业的自我激励和自我约束机制。内部审计作为1种较高层次的经济综合监督手段，在建立和强化企业的自我约束机制中占有重要的位置。随着经济体制改革的深入，市场经济的发展、对外交流的扩大，惩治腐朽力度的加强，廉正建设的实施以及我国加入WTO后市场竞争的日趋激烈，内部审计的建设与发展日益引起人们的关注。虽然这些年来我国企业的内部审计已经取得了长足的进步，但由于我国内部审计起步较晚，产生动因和发展历程都有别于西方，所以仍存在许多不完善的地方。在理论、法规、标准、职能、审计方法以及专业人才的培养等方面都存在程度不同的问题和不足，有待不断地探索、研究、改进、提高，加之入世以来的外部环境发生了诸多较大的变化，内部审计在获得了巨大发展机遇的同时，也面临着各种严峻的挑战。 因此，加强内部审计的研究，促进内部审计的发展，强化企业内部审计，仍然是当前摆在我们面前的1个重要课题，具有重要的现实意义。

　　1、现代企业制度下进行内部审计的必要性

　　（1）现代企业制度的内容

　　企业制度是指以产权制度为基础和核心的企业组织和管理制度。构成企业制度的基本内容有3个：1是企业的产权制度，是界定和保护参与企业的个人和经济组织的财产权利的法律和规则；2是企业的组织制度，即企业组织形式的制度安排，规定着企业内部的分工协调和权责分配的关系；3是企业的管理制度，是指企业在管理思想、管理组织、管理人才、管理方法、管理手段等方面的安排，是企业管理工作的依据。其中，产权制度是决定企业组织制度和管理制度的基础，组织制度和管理制度在1定程度上反映着企业财产权利的安排，3者共同构成了企业制度。