４结语

　　总的来说，在高职院校当中，学生的毕业论文以及毕业设计需要环绕在论文质量的提升这一中心内容上，通过分时间段实践以及规范化选择题材，还有对写作以及设计的模式进行创新作为主要的基本点，对毕业论文以及毕业设计进行规范化、科学化的强化管理，以此来带动在高职院校当中的工商企业管理专业进行论文撰写以及毕业设计的质量水平提升上一个新的高度，让它们能够真正地起到对学生的综合素质水平以及实践能力水平进行考核检验的效果，切实地发挥实践性教学的实际作用。

　　参考文献：

　　［１］丁炎．浅谈基于“工学结合”的工商管理专业学生毕业设计教学模式改革［Ｊ］．现代经济信息，２０１３，（０５）．

　　［２］张雅淋．基于个性化教育的高职学生职业素质培养模式创新研究———以工商企业管理专业为例［Ｊ］．现代企业教育，２０１３，（２４）．

　　［３］田建平．浅谈工商企业管理专业实践教学存在问题与解决对策［Ｊ］．现代妇女：理论前沿，２０１５，（０３）．

　　［４］黄永涛，王晓光，韩凤晶．应用型大学工商管理专业能力主导型课程体系设计［Ｊ］．经济研究导刊，２０１５，（０５）．

　　［５］苏悦娟．广西高职院校工商管理专业同质化及教学改革研究［Ｊ］．大众科技，２０１３，（０６）．

　　［６］张丽丽．提高本科毕业设计（论文）质量的探索与实践［Ｊ］．吉林工程技术师范学院学报，２０１３，（０２）．

　　［７］张新．计算机应用型人才的培养模式研究［Ｊ］．中国科技投资，２０１３，（３０）．

　　［８］辛业迅，胡洁．高职院校工学结合实训管理的探讨［Ｊ］．长春理工大学学报（高教版），２００９，（０２）．

　　［９］贾海芝．重视实训教学提高实践能力［Ｊ］．太原城市职业技术学院学报，２００９，（１０）．

　　［１０］张耘．工学结合高素质创新人才培养范式探析［Ｊ］．创新与创业教育，２０１２，（０１）．

企业管理论文12

　　摘要：电网企业与一般的公司之间的差别很大，其自身运营的好坏不仅关系着自身在行业中的地位，更与社会民生紧密相连。对于电网企业来说，其经营质效与管理的关系十分密切，而管理会计则是实现电网企业提升管理水平的重要手段。本文通过探索国家电网公司基层供电企业管理会计建设的现状，为其强化管理会计建设提供有益的借鉴。

　　关键词：电网企业；管理会计建设；对策

　　在电网企业，管理会计与财务会计相比，所拥有的作用不仅是对当前电网企业财务状况的控制，更是解析电网企业过去的发展和管理缺陷，预测和筹划电网企业未来发展趋势的手段，管理会计在某种程度上已经脱离了传统会计手段而存在。当前国网公司开展的一系列资金资产、成本预算集约化管控，使管理会计已经具备了一定的内部环境，而随着电力体制与输配电价改革的实施，迫切需要电网企业加强管理会计的研究与建设。

　　一、电网企业管理会计建设现状

　　(一)电网企业当前仍较为缺乏管理

　　会计相关经验和实际检验结论无论是对于电网企业还是其他公司来说，管理会计还是会计领域的短板。仅就电网企业目前情况来看，当前仍较为缺乏管理会计相关经验和实际检验结论。管理会计从进入国内到现在，虽然经常出现在公众的视野，但只仅仅是受到了一定的关注。部分电网企业的决策层、管理层，对于管理会计的作用的重视程度还不够，对管理会计相关经验认识不清，对管理会计进行的尝试较少。因此，对于电网企业而言，当前还没有与之配套的管理会计实施意见，管理会计也少有针对性的理论支持和结论。而与此同时，虽说有些电网企业在公司里设立了较为完善的管理会计机构，但是在缺少理论支持和尝试较少的现状下，这些机构的角色也发挥不了应有的作用。

　　(二)电网企业管理会计水平受到当前从业人员的素质制约

　　管理会计与财务会计相比，在我国的利用程度和公司企业的接受程度都是不同的。对于我国的'企业来说，财务会计是长期存在且发展得较为成熟的，与之相比较的管理会计而言，引进的时间短，发展慢，理论相对不成熟，在公司企业中的利用程度和接受程度较低。在这个大背景下，管理会计人才成为管理会计的一大问题。在电网企业的管理会计建设之中，从事管理会计工作的人员是非常重要的制约条件，当前从事管理会计工作的人员与管理会计是相辅相成的关系。在我国，从事会计这个行业人员的数量众多，但是大部分都是从业于财务会计，从事管理会计的人员很少。加之，管理会计不仅仅是财务上的要求，其中更含有更丰富的内涵，因此管理会计人才数量少，特别是高水平的管理会计人才缺乏。在电网企业内部，承担管理会计工作人员的专业水平较低，素质也不够高。因此，在某种程度上可以说，管理会计水平受到当前从业人员的素质制约。