2.4创新人员队伍建设

　　图书馆员应当具备比较强的学习能力，以适应全新的信息环境和全新的读者的要求［5］。图书管理要想满足学习型社会的需求，图书管理人员的创新管理，学习型图书管理员组织非常重要。首先，图书管理员要制定明确的发展计划，更新管理知识，开展培养工作，将多元化知识和专业有效协同起来，让终身教育的思想贯穿其中，让图书管理员进行终身学习，制定终身培训方案，确保图书管理员能够成为复合型人才，满足图书馆对高级图书管理人员的需求。其次，需要建立人员的竞争和培训机制，形成科学人才激励和竞争机制，根据不同的学科，进行科学设置，为学科划定明确的范围，为图书管理员确定重点和次重点的服务对象，根据不同的岗位需求，机型设置，将考试考核在全馆范围内推行，还要结合工作业绩，将其中的优秀人才选出来，开展脱产或者是不脱产培训工作，确保合理的人才队伍，保障管理服务的科学性和稳定性。第三，充分鼓励馆员根据自己的专业兴趣或者学习专业设置，在闲暇时间，借助多渠道，学习专业知识，使之成为有用人才，确保图书管理团队综合素质的提高。对图书馆进行强化建设，主要目的是为了突出图书馆的服务功能。学习型社会要求图书馆员在为读者提供服务的同时，要具有敏锐的判断力和较高的责任能力，在工作中，要有自觉性，严格约束自己，把握读者需求，了解社会变化。从根本上来说，这包含高度的服务意识。

　　3结语

　　图书馆用户需求问题一直以来都是图书情报领域研究的重点内容，学者们很早就意识到了这一问题的重要性［6］。图书馆创新管理是一个涉及方方面面的工作，是一项长期而艰巨的任务，是顺应时代发展的必然，能够让读者更好地迎接市场的挑战。图书创新管理是一项系统性的工作，需要考虑到系统中的每一个环节，制定切实有效的应对策略。当前，人们已经进入到学习型社会中。为了满足学习型社会的需求，图书馆管理工作需要创新，创新管理机制，树立创新管理意识，强化图书管理人员的素质管理。在不久的将来，图书创新管理将会有所突破。

　　参考文献：

　　［1］吴长乐.图书馆网络环境下读者服务特点分析［J］.科技资讯，20xx（27）:247.

　　［2］刘培波.泛在知识环境下医院图书馆管理服务创新化研究［D］.山东大学，20xx.

　　［3］洪丽.高校图书馆开放式服务规范管理研究［A］.江苏社科界第八届学术大会学会专场应征论文论文集，20xx.

　　［4］裴思.多校区图书馆管理存在的问题及对策研究［D］.长安大学，20xx.

　　［5］罗侃强.如何提升高校图书馆员职业素养［J］.科技资讯，20xx（27）:249.

　　［6］毛刚.图书馆用户需求生态服务系统研究［D］.吉林大学，20xx.

计算机信息管理论文(第16页)10

　　摘要：在信息管理中，提高计算机数据库系统的运动技术，有利于提高计算机数据库系统在实际信息管理工作中的效率，计算机数据系统的科学性及现代化能够得到充分的发挥作用。本文从计算机数据系统的应用特征出发，分析了目前我国信息管理中计算机数据库系统的运用现状，希望对未来信息管理中的计算机数据库系统的进一步开发具有一定的帮助。

　　关键词：信息管理；计算机数据库；技术

　　一、信息管理中计算机数据库系统的概述

　　计算机数据库是指存储在计算机内，为了达到一定目的而组织起来的数据的集合。在信息管理中，如何高效的将计算机数据库系统中的数据进行处理，并获得内在的信息，成为数据库技术一直以来不断攻克的难题，而数据库技术又是现代计算机系统的主要组成部分。信息管理下的计算机数据系统主要经历了三个阶段，第一个是人工管理的初始阶段，主要在当时计算机的软硬件的条件均不成熟，计算机中没有可以支持数据管理的软件，为此，程序员需要在程序中规定数据的逻辑结构及设计一系类的物理结构，当数据的组织或者设备发生改变时，程序员需要重新编制，而不同的应用之间也存在大量的重复和不可共享的数据，对于维护应用程序之间的数据的一致性的可能性不大，为此，当时对数据进行的是批处理方式。第二是文件系统阶段，这一阶段的状态主要指在外存储器上，用户的程序与数据可分别存放，应用程序之间可以共享一组数据，实现了以文件作为单位的共享。而这一状态的实现主要得益于计算机大容量的存储设备的出现推动了软件技术的发展，数据不仅可以以文件为单位进行外存，并且由操作系统统一管理。但是由于文件之间的相互独立，最终也不能反映现实世界中的事物之间的联系。第三，是数据库系统阶段，这一阶段的发展主要是数据库管理领域的普遍应用，数据库技术不断的发展解决了当数据逻辑结构改变时，应用程序不受影响，为人们提供了更多的数据共享能力。