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团队软绩效管理分析的论文(第3页)

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　　参考文献：

　　［1］蒋跃进，梁裸.团队绩效管理研究述评［M］.经济管理，2004.13.

　　［2］张体勤，沈荣芳.兑现承诺与价值观回报是对知识员工的最好激励一关于建立知识团队心理契约的思考［J］.工业工程与管理，2002，2：28.

　　［3］彼得·圣吉.第五项修炼［M］.郭进隆译.北京：三联书店，1997.29.

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