人力资源管理的常识(第6页)(8813字)_毕业论文网

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人力资源管理的常识(第6页)

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　　(4)知识经济时代，建立“以能为本、按知分配”的体系是人力资源管理的大势所趋。作为实现人力资源资本化的有效途径，股权激励成为越来越多非上市公司激励核心人才的战略举措。经邦薛中行曾如是说到。

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