建筑工程项目成本管理论文(必备8篇)(第7页)
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2.1成本控制能力弱
第一就是机器设备的使用率相对来说比较低;第二是建筑工程项目所使用的原材料问题突出,而且对于原材料的领用并没有按照相关的标准去进行,对于材料的损耗计算存在误差;第三是就是对于材料的采购并没有严格按照相关的采购规定进行,缺乏质量以及价格的比较,没有认真分析材料质量是否满足项目要求。
2.2项目成本管理体系不完善
对建筑施工单位向更远的方向发展的原因之一是没有制定科学合理的`权责利相结合的成本管理制度,现如今的建筑工程项目的主要负责人一般都是项目经理,在进行项目施工之前,企业的管理人员主要是通过项目施工队伍的负责人定期向其汇报工程项目完成程度以及工作计划,但是并没有对权利以及职责关系进行明确的划分。有一部分项目管理工作人员认为成本管理对于企业的经营管理来说并不重要,只是向企业的财务部门进行汇报,并没有受到企业的重视。对于一个企业来说,任何一项管理活动都应该是建立在权责利三者相结合的管理体系的基础之上的,自然成本管理也是这样。在成本管理过程当中,项目经理的十分重要,无论是在成本管理上还是在项目的效益上都是具有重要意义的,除此之外的部门主管以及管理人员之间都应该是以与其相适应的管理体制相配合的。但是现如今所施行的项目成本管理体系,并没有很好地将权责利三者结合到一起。有的项目经理将成本管理工作划分到成本管理主管身上,并没有建立完善的成本管理体制。
2.3对施工项目成本管理认识上的错误
建筑施工单位一直都对项目成本管理存在着认识上的错误,他们认为建筑企业的工程项目成本管理工作应该是由财务部门负责的,因此只用将建筑施工单位的成本管理的相关责任归于财务工作人员以及负责人就可以了。致使出现严重的成本问题时技术工作人员仅仅关注技术上的问题,项目负责人仅仅关注工程施工进度以及生产方面的问题,材料管理人员仅仅负责人材料采购以及领用工作。虽然这样在表面上看是权责分明的,但是却忽视了对成本的管理问题,没有人去负责建筑工程项目的成本管理。站在企业的角度上,即便是每一个部门都将自己所负责的工作做到了最好,但是对于企业这个整体来说,还并不是最好。建筑企业应该在保证建筑工程项目施工的质量达标的基础之上,为本企业创造出更多的经济效益。因此建筑企业的每一位工作人员都应该转变之前的工作态度,进行科学合理的分工,做好项目成本管理工作。
2.4对成本缺乏合理的分析
当企业有成本产生之后,通过对成本核算资料进行分析,对之前预算的成本以及具体产生的成本之间的差值以及出现差值的原因进行进一步的的分析,及时找出成本差距的原因所在,从而对下一个工程项目进行成本预算的时候能够积极的改进方法,从而促进企业创造出更多的经济效益。但是对现如今的状态进行分析,绝大部分的建筑工程施工单位都没有对建筑成本进行正确的分析,一般情况下都是当这个项目完成之后,相关的管理人员以及财务人员又投入到了下一个项目当中去了,很少会有人有针对性的对建筑工程施工项目进行正确的分析。因此在这种成本管理模式下,缺少实际的成本分析材料,从而也就很难对下一个工程项目提出有效地建议。
3强化建筑企业成本管理的措施
3.1提升工作人员的专业素养
对于建筑工程项目的成本管理工作不仅仅应该有相应的政策,更多的是应该具备较强的专业素养。第一、合法有效地制度必须要有具备专业素质、对制度的具体内容有充分的了解、知道该如何去操作的人去进行;第二、对建筑工程项目的工程成本管理工作需要具有专业素质的工作人员去进行的,这样才能够保证建筑工程的成本、进度以及工程质量都处于一种可以控制的范围之内。因此应该运用各种行之有效的措施,选取具备专业素养的人才进行工作,尽量降低管理费用的输出。
3.2强化成本管理体制
建立健全统一、规范、标准的权责利三者相结合的成本管理体系。施工单位的项目经理部应该是以项目经理为领导的一个独立的经济主体,施工单位进行成本管理的主要就是施工项目经理部。而施工项目经理部成本管理的主体又是参与建筑工程项目的全部管理人员以及施工人员。项目经理作为整个施工项目的成本管理核心,对于成本管理体系当中的每一个部门以及每一个工作人员的工作内容以及工作范围都应该有一个明确的划分;对他们的全力以及义务有一个明确的划分,带着责任的去完成每一项工作任务,并且给予一定的物质奖励。这样权责有了一个明确的划分,项目的成本管理工作有一个系统的成本管理体制,形成了权责利三者相结合的成本管理体系,充分调动工作人员的工作积极性。
  
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