关于电信的实习报告锦集（精选3篇）

关于电信的实习报告锦集 篇1

　　一、实习地点

　　湖北省电信局

　　二、实习时间

　　20xx年7月7日—20xx年7月1x日

　　三、实习目的

　　利用在仙桃电信局实习得机会了解电信局的总体布局，各部门的职责与任务，掌握中国电信公司的总体运行情况与经营管理模式，并制作一份完整的市场调查报告。

　　四、实习内容

　　1.公司概况

　　此次实习地点就是位于湖北省仙桃市电信局，该局主体分为三个大的模块，即前端、后端与机关三部分。前端是面向客户的模块，包括公共客户（涉及业务有固定电话、手机业务、宽带等）、政企客户（企事业单位、大客户），此外，前端模块还包括增值业务与维护（包括经营数据、收入统计等）。后端是面向设备的模块，分为建设部分（包括基站、线路、管道、交换机与接入网等），网络操作与维护中心（用于程控电源电力系统，对传输网络进行监控与管理），线路中心（负责管理维护管线资源），因此后端对应的岗位属于硬件服务。机关是综合管理控制模块，包括综合办公室（负责会议与文件处理），计划财务部，人力资源部，企业文化部，工会、纪检等，此模块虽然不是直接面向客户与设备的，但它对于企业的宏观调控和对其他模块的桥梁作用是必不可少的。

　　2.主要部门及其职责简介

　　1) 营销部

　　营销部是一个企业的经济命脉,营销部业绩的好坏直接影响到企业的收入.一般来说,营销部负责人的要求比较高,要有较好的沟通能力，市场开发和分析能力，管理能力，应变能力，责任心强，有凝聚力，熟悉营销模式，具有业务开拓渠道，有良好的营销管理策略及经验.营销部一般来讲是 一个比较大的部门，主要职责是制定营销战略及实施的策略，包括资源的调配，人员的分工的激励，客户的关系协调，另外可能还有一部分技术的支持。制定具体的实施细则，包括区域的划分，营销人员的配置，公司相应的资源的调配，如资金、人员、技术服务、售后维护等；再有一部分就是可能也是贵公司营销部的主要职责，针对不同客户的实施方案制定，主要是技术方面的，比如制定seo工作流程，考核方案，用户满意度调查，售后服务等。营销部主要职责如下：

　　组织贯彻上级制定的有关电信业务方针政策、各项规章制度；

　　负责本地网电信业务发展规划、营销策略与方案制定，并组织实施；

　　负责督导全市的营销服务工作和业绩考核指标的全面完成；

　　组织制定年度营销计划，并做好分解下达及所属部门安全生产工作；

　　负责社会营销渠道的规划和建设管控；

　　负责组织开展经营分析活动；

　　负责组织市场调研、预测及分析工作；

　　负责新业务开发推广工作；

　　负责做好电信业务广告宣传工作；

　　负责与后端部门做好有关接口的协调工作；

　　参与公司通信建设项目，规模论证及总体方案的研究；

　　负责营销中心所属部门的业绩考核和奖惩。

　　2) 市场拓展部

　　市场拓展部是一个企业中营销组织架构的重要组成部分。通常，企业的营销组织由市场部和销售部组成。按职能划分，市场部负责拉近产品与消费者的心理距离，销售部负责拉近产品与消费者的物理距离。

　　负责必要的跨部门的整体协调及支撑工作；

　　负责组织年度市场预测及季度调整工作；

　　参与SLA的制定、调整及评估工作；

　　负责市场、客户信息的收集、汇总，并做好阅读经营活动分析工作和综合统计工作； 负责整体营销策略、方案的制定并指导实施；

　　负责码号资源的管理和使用工作，组织制定年度营销计划，并做好分解下达工作； 负责与物价部门的协调和资费管理，负责全市电信资费政策的贯彻、监督、检查； 负责新业务的考法、推广及跟踪、评价工作；

　　负责与其他运营商互联互通政策和总体协调工作，负责落实网间结算等费用的收取和协调处理，并收集相关信息，牵头制定有关对策，为公司领导决策提供科学依据； 负责业务广告、宣传的策划、设计及实施工作；