幼儿教师毕业论文提纲(第2页)
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所谓自信心是指确信自己的能力,有把握去完成所承担的任务,实现所追求目标的情感体验。
自信心对于幼儿健康成长和各种能力的发展都具有十分重要的意义。
世界著名的科普作家加西莫多说:“我成功的奥妙就是在于我有一种别人没有的自信。
”因此,从小培养孩子的自信心,使他们成为祖国建设的有用之才,有信心,有能力迎接未来的挑战,将成为教育工作者刻不容缓的职责。
那么,幼儿教师应如何培养幼儿的自信心呢?我就以下几点谈谈我的想法:
一、关心、爱护、尊重幼儿,建立幼儿自信心。
当孩子们高高兴兴来到幼儿园,教师满腔热情地迎接他们,让幼儿体验快乐的集体氛围。
老师的态度对孩子的影响是很大的,一个和蔼的微笑,一个爱抚的工作,一句关心的话语都会让孩子们感受到温暖的爱意,孩子很自然地喜欢你,把你当朋友。
在活动中经常用温和期待、肯定的语气对幼儿说:“你能行的。
”这样孩子就会意识到自己的价值,孩子的主动性和积极性就会充分发挥出来,也就会信心十足地迈出自主的第一步。
如果老师对孩子冷淡,不苟言笑,孩子酒会提心吊胆,产生害怕心理,这样就会扼杀孩子的自信心。
二、提供表现的机会,帮助幼儿获得成功,树立自信心。
树立幼儿自信心的必要条件是幼儿能经常获得成功的经验,而过多的失败体验,常常使幼儿对自己的能力产生怀疑,
因此教师应根据幼儿的发展特点和个体差异提出适应其水平的任务和要求,使其通过努力能完成,从成功和喜悦中获得自信感。
如:在美术活动中,大班的幼儿能独立完成一幅画的构图、上色,而小班幼儿对整幅画的构图能力差,他们常常只能画单一的物体。
如:一朵花、一棵树、一只小兔、一座房子等,因此,我们应经常让小班的幼儿进行添画或给画好的图上色等活动,提高成功率,从而有助于自信心的形成。
三、积极地评价有助于自信心的培养。
人的能力资质有许多个侧面,优越面较多的人容易形成自信心,而优越面较少的学生会缺乏自信心。
如果老师经常肯定幼儿的长处,并给予应有的支持,他们也不会小看自己的力量,从而感到十分自豪和保持相应的自信心。
老师是孩子们的偶像和权威人物,所以老师对学生的评价非常重要。
教师应以表扬鼓励为主,少批评不责骂,要善于发现孩子的优点和进步。
帮助幼儿发扬优点,克服缺点,保持相应的自信心。
我班有个女孩是从别的幼儿园转来的,性格很内向,接受能力差,问她问题,总是一问三不知,三问九摇头,我们老师经常拉着她说话,聊天,还叫其他幼儿跟她玩。
我们发现她的声音很好听,就说:“你的声音很亮,唱歌一定好听。
老师经常这样耐心帮助她,多次表扬,鼓励她,这个女孩进步很大,性格也变得开朗多了,而且能站在台上表演,因此,
老师要正确对待每个幼儿的实际发展水平,积极评价幼儿,鼓励与表扬会使孩子出现超常的机智,因此,多鼓励,不责备有助于发展幼儿的自信心。
四、创设与培养自信心相适应的良好环境。
《幼儿园工作规程》中明确指出:创设与教育相适应的良好学习环境,为幼儿提供活动和表现能力的机会与条件。
在环境创设上,遵循把环境创设作为实现教育目标的有效途径和手段的原则,注重活动室布置有关自信心的主题结合,突出幼儿自信心培养的内容。
如“好孩子自己走”“宝宝真能干”等,教师用直观形象的形式,给幼儿粘贴小红花或幼儿熟悉的小标志,增加趣味性。
在精神环境创设上,鼓励幼儿自选活动,以自主、自愿为原则,选择自己喜爱的,感兴趣的活动。
总之,对幼儿自信心的培养,需要从各方面入手树立幼儿的自信,并保持这份自信,使之成为能适应激烈社会竞争的,社会主义建设的有用之才。


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